تیپ شخصیتی ارزیاب در تست دیسک

الگوی رفتاری ارزیاب ( I / C )

تست شخصیت شناسی DISC
الگوی رفتاری ارزیاب (I-C) در تست دیسک

ابزار دیسک از طریق یک پرسشنامه ۴۸ سوالی مدل رفتاری شما را مشخص می کند. شما با استفاده از تست دیسک می توانید الگوی رفتاری خود را بیابید.

تست شخصیت شناسی DISC تستاپ
Slider

الگوی رفتاری ارزیاب ( I / C )

نگاه کلی به الگوی رفتاری ارزیاب در تست دیسک (DISC)

رفتاری که از یک الگوی رفتاری ارزیاب (I/C) در تست دیسک (DISC) قابل رویت است این است که این افراد همیشه برای خوب بودن تلاش می کنند همچنین آن ها به هر قیمتی می خواهند که موفق شوند. الگوی رفتاری ارزیاب (I/C) در تست دیسک (DISC) با توجه به توانایی و استعداد خود برای موفق شدن و برنده شدن در تلاش هستند و از این موفقیت که بر اساس توانایی و استعداد خودشان باشد انگیزه می گیرند. الگوی رفتاری ارزیاب (I/C) در تست دیسک دیگران را بر اساس تمایل و توانایی آنان برای پیشگام شدن ارزیابی می کنند. این افراد برای تاثیر گذاشتن بر روی دیگران آن ها را وارد گود می کنند و آن ها را آگاه می کنند.

افراد با الگوی رفتاری ارزیاب در تست دیسک از طریق عضو تیم شدن و دستیابی به اهداف برای گروه خود ایجاد انگیزه می کنند. این افراد به طور کلی از موقعیت و اختیارات خود بیش از حد استفاده می کنند.

افراد با الگوی رفتاری ارزیاب (I/C) در تست دیسک (DISC) در مواقعی که تحت فشار و استرس قرار می گیرند منتقد، بی صبر و حوصله می شوند. این افراد همیشه ترس از مورد تایید قرار نگرفتن، باخت و شکست دارند.

برای مطالعه بیشتر در مورد تست دیسک ، اینجا کلیک کنید.

الگوی رفتاری ارزیاب (I/C) در تست دیسک :

افراد با الگوی رفتاری ارزیاب (I/C) در تست دیسک ترکیب منحصر به فردی از ابعد مختلف هستند. این افراد قدرت بسیاری بالایی در برقرار کردن ارتباط با دیگران دارند. در الگوی رفتاری ارزیاب (I/C) بُعد رفتاری C آن ها باعث می شود که آن ها در هنگام ارتباط برقرار کردن و صحبت کردن بهترین کلمات را انتخاب کنند و همچنین بُعد رفتاری I آن ها باعث شده است این افراد بتوانند به راحتی بر روی دیگران تاثیر بگذارند. افراد با بَعد رفتاری ارزیاب (I/C) در تست دیسک (DISC) نظرات و اعتقادات خود را به راحتی ابراز می کنند. اما این افراد نظرات خود را به صورت پرخاشگرانه و تهاجمی ابراز نمی کنند.

افراد با الگوی رفتاری (I/C) در تست دیسک به دیگران توجه نشان می دهند و معمولا دیگران را به به همکاری تشویق و ترغیب می کنند و همچنین افراد را برای مشارکت در پروژه ها نیز متقاعد می کند. افرادی که جز الگوی رفتاری ارزیاب در تست دیسک هستند معمولا آدم های بسیار خلاق و صریحی هستند. این افراد کار تا رسیدن به نتیجه مطلوب ادامه می دهند و فقط وقتی آن کار را تمام می کنند که به یک نتیجه رسیده باشند.

افراد با الگوی رفتاری ارزیاب (I/C) در تست دیسک (DISC) با برنامه ریزی های حساب شده از دستیابی تدریجی به نتایج اطمینان حاصل می کنند. این افراد همیشه تمایل به برنده شدن دارند. اگر به درخواست ها و استاندارهای این افراد توجه نشود صبر و تحمل این افراد تمام می شود.

پیشنهاداتی برای افزایش اثربخشی :

اللگوی رفتاری ارزیاب (I/C) نیاز دارد که در زمان مناسب ابتکار را به دست بگیرد. قدرت بسیار زیاد این افراد به دلیل این است که افراد با الگوی رفتاری ارزیاب در تست دیسک بسیار انعطاف پذیر هستند. این افراد توانایی این را دارند که در صورت نیاز بسیار سریع از خصوصیت مردم گرایی بُعد I خود به خصوصیت وظیفه گرایی بُعد C حرکت کنند. افراد با الگوی ارزیاب منتظر تغییر نمی مانند و برای ایده و دیدگاه خود سریعا اقدام می کنند که این خصوصیت آن ها هم به نفع خودشان و هم به نفع تیم شان است.

افراد با الگوی رفتاری ارزیاب در تست دیسک باید سرعت خود را کم کنند و آرامش خود را حفظ کنند و در مورد امکاناتی که به آن ها می دهند واقع بین باشند. این افراد باید بین نیازهای اجتماعی و نیازهای انزوا طلبانه خود تعادل ایجاد کنند.

مشاغل پیشنهادی افراد با الگوی ارزیاب :

  • مدیر فروش
  • خرده فروش
  • مشاور مدیریت
  • مسؤول پذیرش
  • مدیر هتل
  • نماینده بیمه
  • مهماندار هواپیما
  • کارمند آژانس مسافرتی
  • آرایشگر
  • بازاریاب
  • مترجم
  • منشی
  • مسؤول دفتر
  • اپراتور اداری
  • کتابدار
  • متخصص گفتاردرمانی
  • متخصص ستون فقرات
  • فیزیوتراپ
  • ماساژ درمانگر
  • دامپزشک
  • رادیولوژیست
  • معلم دبستان
  • معلم کودکان خاص
  • پرستار کودک
  • مربی مهد کودک
  • مدرس علوم دینی
  • مشاور
  • مددکار اجتماعی
  • مشاور ترک اعتیاد
  • مدیر روابط عمومی
  • مدیریت اقتصادی منزل
  • پرستاری
  • مراقبت از افراد رنجور
  • مراقبت از کودک
  • روحانی مذهبی
  • مددکار اجتماعی
  • حسابدار
  • کتابداری
  • مدیر اجرایی
  • پزشک
  • دندانپزشک
  • دستیار پزشک
  • منشی پزشک
  • بینایی سنج
  • متخصص تغذیه

الگو های رفتاری در تست دیسک

تیپ شخصیتی مشاور در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی نماینده در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی پیش برنده در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی جستجوگر در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی توسعه دهنده در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی خلاق در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی متخصص در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی متبحر در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی کمال گرا در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی متفکر هدفمند در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی نتیجه گرا در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی ارتقادهنده در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی الهام بخش در تست رفتارشناسی دیسک
تیپ شخصیتی متقاعدکننده در تست رفتارشناسی دیسک
0 پاسخ

دیدگاه خود را ثبت کنید

Want to join the discussion?
Feel free to contribute!

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

چهارده − دوازده =